Como parte del viaje de estudios que vienen realizando diferentes
autoridades de Perú, Ecuador y Bolivia, en el marco del Viaje de Estudios de la
GIZ “FORMACION Y CAPACITACION PARA LA
ADMINISTRACION PUBLICA EN Alemania” el día Martes 27 sustento dicha
experiencia ante estudiantes de diferentes países como Alemania, Francia, Rusia, Ecuador, Afganistán y Colombia, las experiencias exitosas que la REMURPE, viene
desarrollando en el país y que ha sido puesto a consideración de esta
Universidad para que los estudiantes de esta Maestría hagan sus critica o
sugerencias a las experiencias que venimos desarrollando en el Perú.
En su Presentación, Fernando Grández
V. manifestó hemos conocido la
estructura y competencias de la Administración Pública en Alemania, sus
sistemas nacionales y sub nacionales de formación y Capacitación, por eso este
país es desarrollado, por que el estado forma a sus FUNCIONARIOS para el servicio
público. En cambio en nuestro país no existe este sistema, los gobiernos
locales nos hemos tenido que organizar para crear nuestro propio sistemas de
capacitación, a través de las experiencias vivida, hemos creado la Escuela
Municipal, los congresos anuales, Diplomados y Seminarios, recién hay
la intención de Gobierno Nacional de trabajar en este tema a través de SERVIR, esperamos que esta experiencia pueda ayuda en mejorar o
contribuir con su implementación, Brinda
a portes para la formulación y la implementación de una escuela de formación y
capacitación de funcionarios y servidores públicos, con compromiso social,
ético y moral que se integre a un sistema de formación y capacitación para el
servicio público que tengan conciencia de País o del territorio donde van a
servir, bajo la dirección y supervisión del estado.
Hemos Logrado comprometer el proyecto “Fortalecimiento de Capacidades
para los servidores públicos de la
región San Martin”, para aportar a
un sistema nacional de desarrollo de capacidades que SERVIR quiere implementar
en el País, a mi llegada Hablare con el Presidente de la AMRESAM, sobre este
tema, ya está la ley
para la creación e implementación de la escuela pública, pero ahí se tiene que
hacer mucha incidencia, no vaya ser que otra vez quieran delegar esto a las
universidades privadas, aquí (Alemania) el 90% de las Universidades son
Publica, ese es el rol de un estado, que forme ciudadanos, por eso vamos a preparar a los 15 gerentes
municipales, a los Gerentes del GORESAM y a los gerentes de los Sectores.
Estuvimos en la Universidad de Postdam, y ahí nos han hecho una presentación
de un estudio sobre la descentralización y nos dieron a conocer la 7 TRAMPAS para la descentralización en América latina, el estudio
lo hicieron en el Perú, Ecuador y Argentina, la conclusión es de que hay 7 TRAMPAS y no hay la voluntad política para llevar adelante este
proceso, NO SE LE ASIGAN LOS RECURSOS y no se sabe cuánto va costar todo este
proceso, aun sabiendo de que es un proceso largo, en la que no deben haber
perdedores, sino ganadores.
De todo lo que vi, hay una conclusión, aquí en Europa, los países de la
unión europea, forman a los servidores públicos y ellos son los que conducen y
sostienen al estado y le dan continuidad a los gobiernos de turno, si se hace así
en el Perú, vamos a terminar con el clientelismos político y la corrupción... y
podemos aspirar a ser un país vanguardista, en América latina, manifestó el
Alcalde de Saposoa.
La AMRESAM, Sera la institución que servirá
de piloto para la ejecución de este proyecto, conversaremos con el Ing. Neyra, para comenzar a implementar
la estrategia y se puedan beneficiar más de 250 funcionarios públicos de todas
las municipalidades de la Región, con una inversión de más de 3 millones de
Nvos. Soles.
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